Juristin/Jurist (w/m/d) im Bereich der Krankenhausförderung und Krankenhausfinanzierung

  • Stuttgart
  • Ministerium für Soziales, Arbeit und Gesundheit
  • Gesundheit und Soziales
Vergütung E13 / bis A14

Das Ministerium für Soziales, Arbeit und Gesundheit Baden-Württemberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Volljuristin/ einen Volljuristen zur unbefristeten Besetzung einer Stelle im höheren Verwaltungsdienst.

Aufgaben

  • Sie übernehmen Tätigkeiten auf dem Gebiet des Förderrechts (u. a. in den Bereichen der Krankenhausfinanzierung, des Krankenhauszukunftsfonds und des Krankenhausstrukturfonds) einschließlich der Bearbeitung der zugehörigen haushaltsrechtlichen Fragestellungen.
  • Sie nehmen juristische Tätigkeiten im Bereich der Krankenhausplanung wahr.
  • Sie begleiten komplexe, teilweise übergreifende Gesetzgebungsverfahren.

Änderungen des Aufgabenzuschnitts bleiben vorbehalten.

 

Profil

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit grundsätzlich jeweils 6,5 Punkten im ersten und zweiten juristischen Staatsexamen.
  • Sie verfügen über gute Rechtskenntnisse sowie eine hohe analytische Kompetenz.
  • Sie haben ein hohes Verständnis für Verwaltungsorganisation und –abläufe sowie politische Zusammenhänge.
  • Sie arbeiten effizient, strukturiert und lösungsorientiert.
  • Sie haben Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit und sozialpolitischen Themen.
  • Sie sind bereit, sich in neue Rechtsgebiete einzuarbeiten.
  • Sie schätzen die Arbeit in vielfältigen Teams und eine offene, respektvolle Arbeitsumgebung.
  • Von Vorteil, aber nicht zwingend sind Kenntnisse und Berufserfahrung in den einschlägigen Rechtsgebieten.

Bildungsabschluss, Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen sind in geeigneter Weise nachzuweisen (z.B. durch Kopien von dienstlichen Beurteilungen, Zeugnissen und Akkreditierungen).

 

Was wir bieten

Profitieren Sie von den verlässlichen Rahmenbedingungen und den vielfältigen Vorteilen, die das Land Baden-Württemberg als Arbeitgeber auszeichnen:

  • Fortbildungsmöglichkeiten

    Vielfältige Fortbildungsangebote zum Ausbau Ihrer Kompetenzen.

  • Flexible Arbeitszeitmodelle

    Ein Gleitzeitrahmen von 6 bis 22 Uhr sowie grundsätzlich 3 Tage/Woche Homeoffice möglich (bei 5-Tage-Woche) für eine gute Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf.

  • Betriebliche Gesundheitsförderung

    Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung, u.a. Firmenfitness über eine kostenneutrale Basismitgliedschaft bei Urban Sports Club (privat erweiterbar).

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